きむら みわこ 木村 美和子 講師
担当地区 | 関東地区 |
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取得資格等 |
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登壇講座 |
講師プロフィール
高校生〜社会人まで、幅広い年齢層に対してキャリア相談対応。
キャリアガイダンス、キャリアデザインなど、各種講座やセミナーに登壇。
従来から取り組んできた社員のキャリア開発、組織開発の数々のプログラムを「チャレンジング・プログラム」として統合。企業組織の開発支援、従業員のキャリア開発支援、キャリアコンサルタントの育成、資格取得の支援にも取り組んでいる。
インフィニティ・キャリア・サポート株式会社代表取締役。
資格活用事例(2024年8月時点)
- 独立・開業:キャリアコンサルティング
- 独立・開業:研修講師
資格取得のきっかけ
子育てに一段落したころ、地元の中小企業に再就職しました。そこでは、人生の先輩として、若手社員の悩み相談などの対応が求められました。人の人生を大きく左右することにもなるご相談があり、自分の経験値だけでアドバイスしてはいけないと強く思い、キャリアコンサルティングについて養成講座で学ぶことにしました。講座で理論を学び始めると、自分の経験が整理され、他者へのアドバイスとしてどう活かすか、が明確になっていきました。学びながら実践し、資格取得後は経験だけではなくキャリア理論に裏付けられたサポートに自信を得、相談対応できるようになりました。
資格取得後のお仕事・活動
- 独立・開業:キャリアコンサルティング
- 若年層からシニア層まで、幅広く個別相談対応をしています。
特に心がけているのは、「知らなかったから、選べなかった」「知っていたら、この選択は無かった」というような後悔を相談者さんにしてほしくない、という事です。
相談者さんの後悔を防ぐためにも、キャリコンとして幅広い分野に渡る情報収集が必要だと感じています。
そのため、他領域で活動されているキャリアコンサルタント仲間との交流や、他領域の専門家とのネットワークづくりが必要だと思い、様々なかたとの出会いを大切にしています。
- 独立・開業:研修講師
- 公共団体、人材サービス系の企業様、様々な業界の企業様から委託され、キャリアガイダンス内容の研修講師
個人支援、教育領域、企業支援など他領域に活動させていただいているので、それぞれの領域から得た情報を基に、受講される方々のニーズに合ったテーマ、内容の研修を提供しています。 - 大学のキャリアデザイン授業の講師
学んできたキャリア理論を、大学生に提供しながら自己理解を深め、キャリア目標を定められるような授業を提供しています。
特に、個別相談にハードルの高さを感じている学生は、授業前後の雑談タイムに何気なく悩み事を口にすることがあるので、その機会を大切にしています。
- 公共団体、人材サービス系の企業様、様々な業界の企業様から委託され、キャリアガイダンス内容の研修講師
資格の活用
- 独立・開業:キャリアコンサルティング
- 企業内のキャリアコンサルタントとして活動されている方から、外部キャリアコンサルタントとして、社員さんの相談対応を依頼されることがあります。そのような場合、外部のキャリアコンサルタントであるがゆえに、守秘義務遵守の点で信頼度が高い結果がアンケートなどに現れています。
大学のキャリアセンターでは、多くの学生さんの就職活動支援を担当しています。ガイダンスに留まらず、自己効力感を上げられるような支援を心がけています。
弊社のHPをご覧いただいたかたからの個別相談のお申込みも増えてきました。
- 独立・開業:研修講師
- キャリア理論は、学べば学ぶほど支援方策が広がり、キャリアコンサルティングの可能性が広がる事を実感しています。現場経験が増える毎に、エビデンスとしての理論学習が欠かせないと思っています。
特に、1級キャリアコンサルティング技能士資格取得後は、上級の研修を望まれる御依頼を承ることが増えました。ご期待に応える内容を提供できるよう、努めています。
養成講座の学びや資格取得後の変化
- 独立・開業:キャリアコンサルティング
- 資格取得前は、企業内の本部として、人事、総務的な役割を担い、相談される社員さんの悩み事に対し、自分の人生経験に基づくアドバイスをしていました。相談者さんと共に、相当悩み迷いながら、全力でサポートさせていただいていました。
養成講座で様々な理論を学び、資格を取得できたことで、学んだことへの自信を得ました。
相談者さんに向き会う時、理論に基づいているエビデンスとして、解決方法を助言できるので、面談が安定しています。
- 独立・開業:研修講師
- 「研修講師」としての研修は数少ないので、資格取得当初は養成講座で出会った先生をモデルにして、臨んでいました。研修講師としての最低限のスキルでドキドキしながら登壇していたと思います。が、キャリアコンサルタントとしての個別相談のクライエントへのアプローチと同じように、受講者さんとのラポール形成から入ると、研修がスムーズに進むと気づきました。それ以降、受講者さんの様子を観察しながら、その時に必要な例示など準備段階で引き出しをいっぱいにして臨んでいます。
資格取得後の展望
- 独立・開業:キャリアコンサルティング
- 悩みごとが小さいうちに気軽にご相談できるような環境を作っていきたいと思います。
外部キャリアコンサルタントとして、社員さんの悩み相談を承っているので、その企業の持っているリソース(産業医や人事ご担当者など)を充分活用できるための具体的なアドバイスも提供したいと思っています。
そのためには、各部署との連携が必須なので、ネットワーク構築に努めます。
- 独立・開業:研修講師
- キャリアコンサルタント上級試験の合格対策やSVなどを通して、後輩キャリコンさん達とのネットワークが作れてきました。それぞれのパワーを活かせるような場を作り、一人で悩んでいる相談者さんが気軽に相談できる場を作っていきたいと思っています。
キャリアコンサルタント講座一覧
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